Krajowy wskaźnik średniej płacy (NAWI)
Co to jest krajowy wskaźnik średniej płacy (NAWI)?
National Average Wage Index (NAWI) to miara trendów płacowych w USA obliczana corocznie przez Social Security Administration (SSA). NAWI jest zależne od dochodu podlegającego federalnym podatkom dochodowym i składkom na odroczone plany wynagrodzeń.
SSA wykorzystuje przede wszystkim krajowy wskaźnik średniej płacy do indeksowania świadczeń emerytalnych i ubezpieczeniowych w Stanach Zjednoczonych. Służy również do aktualizacji kilku czynników w funkcjonowaniu programu ubezpieczeń na starość, ocalałych i inwalidztwo (OASDI).
Kluczowe wnioski
- National Average Wage Index (NAWI) śledzi wzrost płac wśród amerykańskich pracowników jako miarę inflacji.
- NAWI jest obliczane corocznie przez Social Security Administration w celu dostosowania świadczeń i składek z Ubezpieczeń Społecznych, które są powiązane z inflacją.
- Dla celów świadczeń z Ubezpieczeń Społecznych i opodatkowania, wynagrodzenie danej osoby jest indeksowane do NAWI w roku, w którym osiąga ona wiek 60 lat.
Zrozumienie krajowego wskaźnika średniej płacy (NAWI)
Krajowy indeks średnich płac zapewnia wgląd w kierunek trendów płacowych i może ostrzegać decydentów o inflacji płac, która może wpłynąć na decyzję Rezerwy Federalnej o podniesieniu stóp procentowych. Podwyższenie stóp procentowych ma zazwyczaj negatywny wpływ na rynki obligacji i akcji oraz spowalnia inflację. Alternatywnie, jeśli inflacja płac spada, Rezerwa Federalna może obniżyć stopy, co pomaga stymulować gospodarkę i rynek pracy.
Tak zwana inflacja płacowa to ogólny wzrost kosztów towarów, który wynika ze wzrostu płac. Aby utrzymać zyski przedsiębiorstw po wzroście płac, pracodawcy muszą podnieść ceny, które pobierają za towary i usługi, które dostarczają. Ogólny wzrost kosztów towarów i usług ma kolisty wpływ na wzrost płac; ostatecznie, gdy towary i usługi na rynku ogólnie wzrosną, potrzebne będą wyższe płace, aby zrekompensować wzrost cen dóbr konsumpcyjnych.
Przykład obliczenia krajowego wskaźnika średniej płacy
Krajowy wskaźnik średniej płacy w 2019 r. Oblicza się, mnożąc NAWI z poprzedniego roku przez zmianę średnich wynagrodzeń za poprzednie dwa lata (na podstawie średnich danych płacowych SSA).
Na przykład NAWI w 2019 r. Można by obliczyć mnożąc NAWI w 2018 r. Przez zmianę średniej płacy w latach 2017–2018. Na stronie internetowej SSA wymieniono poziomy NAWI między 1951 r. A rokiem bieżącym.
54 099,99 $
Krajowy wskaźnik przeciętnego wynagrodzenia w 2019 r., Wyższy o 3,75% niż w 2018 r.
Krajowy wskaźnik średniej płacy i indeksacja płac
Indeksowanie płac jest stosowane przez Ubezpieczenia Społeczne w celu dostosowania historii zarobków danej osoby do inflacji. Płace danej osoby są indeksowane do NAWI w roku, w którym kończą 60 lat. Jednostka bierze NAWI za rok, w którym kończy 60 lat i dzieli je przez NAWI za rok indeksowania;następnie mnożą swoje włączone zarobki przez tę liczbę.
Na przykład załóżmy, że w 1990 roku zarobki danej osoby wyniosły 30 000 USD. W 2019 roku osoba ta skończyła 60 lat, a NAWI w tym roku wyniosło 54099,99 USD. NAWI z 2019 r. Jest podzielone przez NAWI z 1990 r. (54099,99 USD / 21027,98 USD), aby uzyskać współczynnik indeksu 2,57. Zarobki danej osoby w 1990 r. Mnoży się następnie przez współczynnik zysku, uzyskując w tym roku zarobki skorygowane o inflację w wysokości 77 100 USD = (30 000 USD x 2,57).
Ponieważ indeksowanie płac wykorzystuje NAWI, osoba nie może obliczyć dokładnej kwoty ubezpieczenia społecznego, jaką otrzyma, dopóki nie ukończy 60 lat. Mógłby oszacować NAWI, biorąc pod uwagę średnią inflację płac.