Rozdzielenie uprawnień
Co to jest rozdzielenie władzy?
Rozdział uprawnień to struktura organizacyjna, w której obowiązki, uprawnienia i uprawnienia są podzielone między grupy, a nie centralne.
Rozdział władzy jest najściślej związany z systemami politycznymi, w których władzę ustawodawczą, wykonawczą i sądowniczą sprawują odrębne organy.
Kluczowe wnioski
- Rozdział uprawnień to struktura organizacyjna, w której obowiązki, uprawnienia i uprawnienia są podzielone między grupy, a nie centralne.
- Rozdział władzy jest najściślej związany z systemami politycznymi, w których ustawodawczą, wykonawczą i sądowniczą władzę sprawują odrębne organy.
- W Stanach Zjednoczonych i Wielkiej Brytanii podział władzy jest trójstronnym systemem, którego celem jest zapewnienie kontroli i sald dla różnych gałęzi.
Zrozumienie rozdziału uprawnień
Rozdział władzy odnosi się do podziału władzy na odrębne gałęzie rządu, z których każda ma własne obowiązki. Celem podziału władzy jest zapobieżenie koncentracji władzy niekontrolowanej i zapewnienie mechanizmów kontroli i równowagi, w których uprawnienia jednej gałęzi rządu są ograniczone przez uprawnienia innej gałęzi – aby zapobiec nadużyciom władzy i uniknąć autokracji.
Najbardziej znanym przykładem podziału władzy jest trójstronny system w Stanach Zjednoczonych i Wielkiej Brytanii, w którym istnieją trzy odrębne gałęzie rządu: władza wykonawcza, władza ustawodawcza i władza sądownicza. Każdy ma odrębne uprawnienia, chociaż niektóre stany w USA używają systemu dwustronnego, który przypisuje uprawnienia dwóm oddzielnym grupom.
W Stanach Zjednoczonych uprawnienia przyznane władzy sądowniczej, ustawodawczej i wykonawczej są określone w Konstytucji. Władza rządowa dzieli się na władzę wykonawczą (kontrolowaną przez Prezydenta), ustawodawczą (kontrolowaną przez Kongres) i władzę sądowniczą (kontrolowaną przez Sąd Najwyższy). Na przykład w Stanach Zjednoczonych władza wykonawcza mianuje sędziów, władza ustawodawcza potwierdza nominacje, a władza sądownicza orzeka o konstytucyjnej treści ustaw uchwalonych przez ustawodawcę.
W biznesie stanowiska dyrektora generalnego i przewodniczącego są często oddzielone, aby zapobiec nadużyciom władzy.
Chociaż podział władzy jest najściślej związany z polityką, ten typ systemu może być również stosowany w innych organizacjach. Na przykład istnieją dobre powody, aby oddzielić stanowiska dyrektora generalnego (CEO) i przewodniczącego w celu zwiększenia kontroli i równowagi oraz zapewnienia prawdziwej uczciwości ładowi korporacyjnemu. Ponieważ głównym zadaniem rady dyrektorów jest nadzorowanie zarządzania w imieniu akcjonariuszy, prezesi pełniący obie role skutecznie monitorują siebie, co prowadzi do potencjalnego nadużycia władzy oraz zmniejszenia przejrzystości i odpowiedzialności.
Przykład rozdzielenia uprawnień
W 2018 roku Elon Musk był coraz bardziej krytykowany za pełnienie funkcji dyrektora generalnego i przewodniczącego w Tesli, firmie zajmującej się pojazdami elektrycznymi i czystą energią. Wygłosił dziwaczne twierdzenia na temat potencjału technologii Tesli, co doprowadziło do obaw, że Musk może wprowadzać inwestorów w błąd.
Po tym, jak Komisja Papierów Wartościowych i Giełd (SEC) oskarżyła inwestorzy-aktywiści poprosili zarząd o rozważenie wniosku o zwolnienie Muska z jego stanowiska przewodniczącego i zastąpienie członków zarządu, którzy nie są niezależni od przewodniczącego i dyrektora generalnego Elona Muska.