Analityk inwestycyjny: opis stanowiska i średnie wynagrodzenie
Zadaniem analityka inwestycyjnego jest upewnienie się, że wszystkie fakty są aktualne podczas podejmowania decyzji inwestycyjnych. Praca jest wymagająca, wymagająca długich godzin i częstych podróży, ale wynagrodzenie i świadczenia są dobre. Większość obecnych analityków zgłasza wysoką satysfakcję z pracy. Jest to również dziedzina, w której przewiduje się wysoki wzrost w nadchodzących latach, co czyni ją atrakcyjną ścieżką kariery dla młodych, zmotywowanych ludzi.
Kluczowe wnioski
- Analityk inwestycyjny jest specjalistą w dziedzinie finansów z doświadczeniem w ocenie informacji finansowych i inwestycyjnych, zazwyczaj w celu dokonywania rekomendacji kupna, sprzedaży i zatrzymania papierów wartościowych.
- Analitycy kupujący pracują dla zarządzających funduszami u brokerów funduszy inwestycyjnych i firm doradztwa finansowego i identyfikują możliwości inwestycyjne dla ich firmy.
- Analitycy akcji od strony sprzedającej często pracują dla dużych banków inwestycyjnych i wydają rekomendacje kupna, sprzedaży i zatrzymania, a także badania dotyczące konkretnych spółek.
- Średnie wynagrodzenie analityków inwestycyjnych wynosi nieco poniżej 80 000 USD rocznie przed premiowaniem, a odnoszący sukcesy analitycy zarabiają ponad sześciocyfrowo.
Opis pracy
Analitycy inwestycyjni zbierają informacje, przeprowadzają badania i analizują aktywa, takie jak akcje, obligacje, waluty i towary. Analitycy inwestycyjni często koncentrują się na określonych niszach, aby stać się ekspertami w wybranych dziedzinach, takich jak konkretna branża, region geograficzny lub określona klasa aktywów.
Badania są następnie przedstawiane zarządzającym portfelami lub inwestycjami, często jako część zespołu, w którym eksperci z różnych dziedzin porównują swoje spostrzeżenia przed podjęciem ostatecznych rekomendacji i decyzji inwestycyjnych. Współpraca jest kluczową częścią pracy, podobnie jak przedstawianie prezentacji i wymiana informacji między rówieśnikami.
Analityk inwestycyjny stale gromadzi i interpretuje dane, takie jak sprawozdania finansowe firmy, zmiany cen, korekty walutowe i wahania rentowności. Gromadzenie informacji obejmuje również zmiany makro, takie jak śledzenie zmian politycznych w kraju, zmiany klimatu i wpływ klęsk żywiołowych oraz powstające branże i sektory usług.
Zwykle istnieje pewien poziom bezpośredniej interakcji, który ma miejsce, gdy analityk inwestycyjny spotyka się z kierownictwem firm, które badają, lub podobnymi kluczowymi graczami. Mogą również spotykać się z maklerami, zarządzającymi funduszami i inwestorami giełdowymi. Wielu analityków inwestycyjnych często podróżuje i mogą spędzić kilka lat w obcym miejscu, aby zdobyć lokalną wiedzę i stworzyć profesjonalne sieci.
Wynagrodzenie
Według Payscale.com w maju 2020 r., Obecna mediana pensji analityków inwestycyjnych wynosi zaledwie 65 000 USD. Struktury premii i podziału zysków są powszechne, a premia wynosi aż 22 000 USD, a udział w zyskach do 12 000 USD. Zgłaszane są również prowizje do 4000 USD rocznie. Amerykańskie Biuro Statystyki Pracy (BLS) ustala medianę pensji na 81 590 USD w maju 2020 r., Co można wytłumaczyć większą liczbą początkujących respondentów w ankiecie Payscale.com.
Istnieje dramatyczna różnica w wynagrodzeniu w zależności od doświadczenia. Podczas gdy pensje na poziomie podstawowym zwykle nie przekraczają 60 000 USD, 10–20 lat doświadczenia zbliża pensje do 100 000 USD. Według Payscale.com ponad 20 lat doświadczenia może przynieść wynagrodzenie w wysokości 140 000 USD.
76 383 $
Średnia płaca bazowa analityka inwestycyjnego w USA w 2019 r., Według glassdoor.com
Położenie geograficzne jest kolejnym istotnym wyróżnikiem. W Nowym Jorku, San Francisco, Bostonie i Denver pensje są wyższe o 20% od średniej, podczas gdy w Waszyngtonie, Filadelfii i Seattle pensje są znacznie niższe.
Edukacja
Alicencjat w dziedzinie finansów i biznesu jest najbardziej powszechny wymóg minimalny. Stopnie naukowe z rachunkowości, statystyki i ekonomii mogą być również akceptowane przez przyszłych pracodawców. MBA i wyższe stopnie naukowe z matematyki lub dyscyplin finansowych są powszechne, szczególnie wśród analityków, którzy przechodzą na stanowiska kierownicze.
Wielu pracodawców wymaga także kilkuletniego doświadczenia praktycznego, takiego jak stanowiska analityków niższego szczebla i modelowanie ekonomiczne w branżach pokrewnych.
Certyfikaty
Podstawowym certyfikatem dla analityka inwestycyjnego w Stanach Zjednoczonych jest Chartered Financial Analyst (CFA). Ten certyfikat jest podobny pod względem statusu biegłego rewidenta publicznego (CPA) dla księgowego. Słynący z trzech brutalnych egzaminów z wynikiem zdawalności na poziomie 40% z pierwszych dwóch egzaminów, CFA jest wysoko ceniony w wielu obszarach branży finansowej i może otworzyć drzwi do szerokiej gamy możliwości rozwoju kariery.7
Certyfikowany analityk zarządzania inwestycjami (CIMA) to kolejny powszechnie uznany certyfikat. Certyfikat CIMA jest przyznawany przez Investments & Wealth Institute (IWI) i wymaga trzech lat udokumentowanego doświadczenia w branży, dwóch oddzielnych weryfikacji, pomyślnego ukończenia kilkuset godzin nauki i dwóch egzaminów.
Istnieje kilka imponująco brzmiących certyfikatów dla analityków inwestycyjnych, które bezpośrednio mieszczą się w kategorii młynów dyplomowych. Wystąpienie o takie zaświadczenia (które zazwyczaj nie wymagają żadnej faktycznej pracy poza wypełnieniem czeku) w CV może raczej podważyć wyrok wnioskodawcy, niż pomóc w znalezieniu oferty pracy.
Umiejętności
Analityczny umysł z wyostrzonym wyczuciem matematycznych wzorców i korelacji jest najważniejszym narzędziem dla analityka inwestycyjnego. Zdolność do wczesnego wykrywania trendów i korzystania z niszowej wiedzy w celu znalezienia sposobów ich wykorzystania jest tym, co czyni analityka inwestycyjnego cennym dla firmy.
Ogromna dbałość o szczegóły i umiejętność wydawania rozsądnych decyzji pod presją czasu to również ważne umiejętności. Analityk inwestycyjny musi być w stanie szybko zareagować nowymi zaleceniami, gdy nastąpią nagłe zmiany rynkowe.
Znajomość obsługi komputera i umiejętność budowania zaawansowanych modeli predykcyjnych to niewątpliwa zaleta, ponieważ większość pracy wykonywana jest na komputerach.
Ponieważ praca polega w równym stopniu na komunikacji, jak i na analizowaniu liczb, dobre umiejętności interpersonalne i umiejętności prezentacji są niezbędne. Znaczną część tygodnia pracy spędza się na zestawianiu profesjonalnie wyglądających prezentacji z wykresami i wykresami w celu zilustrowania danych i przekazania przekonujących zaleceń.
Ścieżka kariery
Najczęstszą ścieżką kariery jest przejście na stanowisko starszego analityka inwestycyjnego (mediana pensji 85 000 USD w 2020 r.) Lub stanowisko menedżera portfela (mediana pensji 87 000 USD, ale ze znacznymi premiami i udziałem w zyskach).10 Następnym krokiem jest starszy menedżer portfela (średnia pensja 126 000 USD plus premie i udział w zyskach) lub dyrektor ds. Inwestycji (CIO) (174 000 USD w 2020 r. Plus premie i udział w zyskach).12
Inni analitycy inwestycyjni stają się niezależnymi konsultantami inwestycyjnymi, oferując swoją wiedzę specjalistyczną firmom finansowym na zasadzie niezależności. Ta opcja jest dostępna dopiero po kilkuletnim doświadczeniu i rozwinięciu sieci kontaktów branżowych.
Zatrudnienie
Większość analityków inwestycyjnych pracuje w większych firmach, takich jak banki inwestycyjne, firmy ubezpieczeniowe, inwestorzy instytucjonalni, fundusze private equity, maklerzy giełdowi lub duże organizacje charytatywne. Świadczenia, w tym plany zdrowotne, dentystyczne i emerytalne, są w tej dziedzinie prawie powszechne.
Perspektywy zatrudnienia dla analityków inwestycyjnych są solidne, z prognozowaną stopą wzrostu na poziomie 6% do roku 2028, według BLS.
Godziny pracy mogą być brutalne, z 12-godzinnymi dniami i obowiązkową pracą w weekendy, chociaż na zakres tego wpływa lokalna kultura. Mimo to, jak wspomniano powyżej, większość analityków inwestycyjnych zgłasza wysoki poziom satysfakcji z pracy.
Istnieje pewna nierównowaga płci, w której mężczyźni znacznie przewyższają liczbę kobiet na poziomie podstawowym. Ten trend wyrównuje się nieco wyżej w korporacyjnej hierarchii. Przyczyny braku równowagi nie są tak oczywiste. Jednym z możliwych wyjaśnień jest to, że mężczyźni osiągają lepsze wyniki w standardowych testach matematycznych niż kobiety, co jest prawdopodobnie związane z normami kulturowymi.