3 sposoby, w jakie roboty wpływają na gospodarkę - KamilTaylan.blog
4 maja 2021 13:03

3 sposoby, w jakie roboty wpływają na gospodarkę

Roboty są coraz częściej wykorzystywane w każdej branży i pozostają tutaj, a ich wykorzystanie ma zarówno pozytywny, jak i negatywny wpływ na biznes i pracowników. Poniżej przedstawiono różne sposoby, w jakie roboty wpływają na gospodarkę.

Kluczowe wnioski

  • Roboty odbierają Ci pracę!
  • Od dziesięcioleci wkraczają w produkcję, a teraz dosłownie wkraczają w zadania takie jak jazda samochodem, logistyka i zarządzanie zapasami.
  • Chociaż może to mieć negatywny wpływ na niektóre segmenty siły roboczej, roboty i automatyzacja zwiększają produktywność, obniżają koszty produkcji i mogą tworzyć nowe miejsca pracy w sektorze technologicznym.

Powstanie maszyn

Technologia od tysięcy lat odgrywa rolę w zwiększaniu wydajności pracy, od prostych narzędzi rolniczych po współczesne roboty montażowe w fabrykach. Roboty coraz częściej pojawiają się w biznesie. Pracują razem z ludzkimi pracownikami lub całkowicie ich zastępują. Na przykład Amazon.com Inc. (NASDAQ: zapasów oraz pobierania i pakowania towarów. Tesla Motors Inc. (NASDAQ:TSLA ) szczyci się zrobotyzowanymi i zautomatyzowanymi liniami montażowymi swoich samochodów elektrycznych i akumulatorów. Roboty są nawet używane w sesjach terapeutycznych dla dzieci. Chociaż z pewnością jest prawdą, że roboty zastępują miejsca pracy i stanowią poważne zagrożenie dla pracowników o niskich kwalifikacjach oraz w pewnym stopniu zagrożenie dla pracowników o średnich kwalifikacjach, istnieje wiele pozytywnych skutków, jakie roboty mają dla gospodarki.

Wzrost produktywności

Wyższy standard życia można osiągnąć dzięki wyższym płacom, niższym cenom towarów i usług oraz ogólnie większej różnorodności produktów i usług. Wzrost wydajności pracy, mierzony jako produkcja na godzinę, jest tym, co prowadzi do takich zjawisk. Wzrost wynika z jednej lub kilku trzech rzeczy: wzrostu jakości pracy, wzrostu kapitału i całkowitej produktywności fabryki (TFP), zwanej także produktywnością wieloczynnikową.

Wzrost jakości pracy wynika z liczniejszego i lepszego kształcenia i szkolenia pracowników. Kapitał napędza wzrost produktywności poprzez inwestycje w maszyny, komputery, robotykę i inne elementy, które generują produkcję. TFP, często wymieniana jako najważniejsze źródło wzrostu produktywności, pochodzi z synergii pracy i kapitału współpracujących ze sobą tak efektywnie, jak to tylko możliwe. Na przykład, utrzymując stałe wykształcenie i produktywność siły roboczej, jeśli używane przez nich maszyny zwiększają produktywność, TFP nadal rośnie. Roboty niewątpliwie usprawniają aspekt „maszynowy” obiektów produkcyjnych. Nawet jeśli ludzki komponent fabryk pozostaje niezmienny, zwiększona wydajność robotyki nieuchronnie prowadzi do większego wzrostu produktywności.

Wzrost produktu krajowego brutto

Nic dziwnego, że wraz ze wzrostem produktywności następuje wzrost produktu krajowego brutto (PKB). W grudniu 2018 r. Artykuł Georga Graetza z Uppsala University i Guya Michaelsa z London School of Economics zatytułowany „Robots at Work” dotyczył wpływu robotów na gospodarkę. Przyjrzeli się Stanom Zjednoczonym i 16 innym krajom i przeanalizowali różnorodne dane z okresu 15 lat kończącego się w 2007 r. Graetz i Michaels stwierdzili, że średnio w 17 krajach rosnące wykorzystanie roboty podniosły w tym okresie roczny wzrost PKB o 0,36%. Porównali ten znaczny wzrost ze wzrostem produktywności, który nastąpił na przełomie XIX i XX wieku z powodu technologii parowej.

Tworzenie miejsc pracy

Wiele osób nie zdaje sobie sprawy, że roboty w rzeczywistości tworzą nowe, dobrze płatne miejsca pracy, które wymagają wykwalifikowanych pracowników. Chociaż prawdą jest, że roboty zastępują pracowników o niskich kwalifikacjach i automatyzują wykonywane przez nich zadania, roboty i automatyzacja wymagają zadań, które skupiają się na pracy o wyższej wartości. Na przykład w produkcji roboty mogą wykonywać pomocnicze zadania, takie jak sortowanie surowców, transport i składowanie, podczas gdy role wymagające wyższych kwalifikacji, takie jak zadania związane z jakością, do których ludzie są bardziej odpowiednie, mogą być wykonywane przez pracowników o wyższych kwalifikacjach.1112

Chociaż prawdą jest, że roboty i automatyzacja zabierają całe kategorie miejsc pracy w wielu branżach, to nigdy nie był lepszy czas dla pracowników na zdobycie lepiej wykwalifikowanych, lepiej płatnych miejsc pracy, o ile sami osiągną odpowiednie kwalifikacje i wykształcenie. aby wypełnić te role.