10 najlepiej płatnych ofert pracy w handlu detalicznym
Z roku na rok branża detaliczna była jednym z największych pracodawców w Stanach Zjednoczonych. Według Bureau of Labor Statistics od października 2020 r. W handlu detalicznym pracuje około 15,2 miliona osób. Większość miejsc pracy wymaga umiejętności na poziomie podstawowym, więc stawka godzinowa jest na ogół na niższym końcu skali płac, ale zazwyczaj jest wyższa niż płaca minimalna.
Miejsca pracy w handlu detalicznym, w których wynagrodzenie jest wyższe niż średnie wynagrodzenie, jest płatne i często wymaga większego doświadczenia i przeszkolenia. Pracownicy na stanowiskach produkcyjnych i innych niż nadzorcze zarabiają prawie 18 USD za godzinę. Najwyżej płatne prace w handlu detalicznym trafiają do przełożonych i menedżerów z pierwszej linii, którzy zarabiają nieco ponad 19 dolarów za godzinę. Kasjerzy, przedstawiciele obsługi klienta oraz sprzedawcy i sprzedawcy zarabiają od 11,40 USD do 13,65 USD za godzinę. Informacje te dotyczą poziomu krajowego i byłyby wyższe w przypadku państw o wyższej płacy minimalnej.
Najwyżej płatne oferty pracy w handlu detalicznym można znaleźć u niektórych czołowych sprzedawców detalicznych w branży i obejmują one kompleksową ofertę świadczeń pracowniczych.
15,2 miliona
Liczba osób zatrudnionych w handlu detalicznym według stanu na październik 2020 r.
Costco
Costco Wholesale ( 401 (k), premię oraz świadczenia w zakresie wzroku, zębów i zdrowia.
Nordstrom
Nordstrom (JWN ) rozpoczął działalność w 1901 roku jako skromny sklep obuwniczy w Seattle, a obecnie prowadzi ponad 350 sklepów w Stanach Zjednoczonych i Kanadzie. Zatrudnia 71 000 pracowników w pełnym lub niepełnym wymiarze godzin. Nordstrom jest znany z oferowania jednych z najlepszych korzyści w branży. Pracownicy zarabiają średnio około 16 dolarów na godzinę.
Amazon.com
Żadna firma nie zakłóciła branży detalicznej tak bardzo, jakAmazon.com Inc. (AMZN ), który pod koniec 2019 r. Miał 170 miliardów dolarów sprzedaży w Ameryce Północnej. Amazon to potęga logistyczna, działająca na 192 mln stóp kwadratowych powierzchni magazynowej. na swoim rodzimym rynku.
Na dzień 31 grudnia 2019 r. Armia 798 000 pracowników zatrudnionych w pełnym i niepełnym wymiarze godzin pracuje przez całą dobę, aby upewnić się, że paczka dotrze na czas. Te prace w centrum realizacji zamówień płacą co najmniej 15 USD i obejmują opiekę zdrowotną, plany 401 (k) z dopasowaniem do firmy i urlop rodzicielski, chociaż świadczenia różnią się w zależności od stanu.10
Lowe’s
Lowe’s Companies (LOW ) ma 2200 sklepów w Stanach Zjednoczonych i Kanadzie i zatrudnia około 300 000 współpracowników. pracowników zarabia średnio około 13 USD na godzinę, chociaż niektórzy pracownicy zarabiają nawet 19 USD na godzinę. Lowe’s oferuje szereg świadczeń, w tym ubezpieczenia emerytalne, zdrowotne, dentystyczne, wzroku i na życie.
Home Depot
Home Depot ( dużych pudełek do majsterkowania w domu. Została założona w 1978 roku i obecnie posiada 1984 sklepy w Stanach Zjednoczonych. Zatrudnia 415,700 pracowników, z których 29,500 otrzymuje pensję.
Sprzedawcy Home Depot, którzy z dumą zakładają pomarańczowy fartuch, zarabiają 12,69 USD na godzinę, podczas gdy inni zarabiają nawet 18 USD za godzinę. Świadczenia obejmują premię, zwrot czesnego, 401 (k) iplany zakupu akcji pracowniczych, plany medyczne, dentystyczne i okulistyczne, ubezpieczenie na życie, pomoc w adopcji i szereg zniżek dla pracowników.
klub Sama
Otwarty w 1983 r. Hurtownik prowadzony przez Wal-Mart Stores (WMT ) ma obecnie prawie 600 sklepów w amerykańskim klubie Sam’s Club, który w 2019 r. Osiągnął wzrost o 57,8 mld USD, pozostając w tyle za swoim większym rywalem Costco. Uprawnieni pracownicy mają dostęp do świadczeń emerytalnych, planów zakupu akcji, opieki zdrowotnej, urlopu rodzicielskiego, pomocy w adopcji w wysokości 5000 USD oraz pomocy w opłacaniu czesnego. pracowników zarabia średnio 12,42 USD na godzinę, podczas gdy inni zarabiają ponad 17 USD na godzinę.
Najlepsza oferta
W Best Buy (BBY ), jednym z największych sprzedawców produktów technologicznych w USA, pracownicy są szkoleni w zakresie sprzedaży produktów, od komputerów i urządzeń peryferyjnych po wysokiej klasy kamery i najnowsze telewizory z płaskim ekranem. Pracownicy zarabiają około 13,24 USD na godzinę, a niektórzy nawet 19 USD na godzinę. Świadczenia obejmują plany medyczne, dentystyczne i okulistyczne, wsparcie macierzyńskie i płatne urlopy, 401 (k) i plany zakupu akcji, ubezpieczenie na życie, elastyczne konta wydatków, pomoc w adopcji i pomoc w nauce.
Luka
Od swojego powstania w 1969 roku Gap Inc. (GPS ) stworzył globalne imperium mody, które obejmuje marki Gap, Old Navy, Banana Republic, Athleta, Intermix i Hill City. Na dzień 31 grudnia 2019 r. Zarządza 3345 sklepami należącymi do firmy i 574 lokalizacjami franczyzowymi i jest obecna w Azji, Europie, Ameryce Łacińskiej, na Bliskim Wschodzie iw Afryce. Świadczenia pracownicze obejmują opiekę zdrowotną, 401 (k) i plany zakupu akcji pracowniczych, świadczenia dla dojeżdżających do pracy, zwrot czesnego i zniżki na towary. pracowników Gap zarabia średnio 13,67 USD na godzinę.
Wielkie partie
Big Lots (BIG ) to jeden z największych sprzedawców dyskontowych, którego celem są osoby, które robią zakupy z ograniczonym budżetem. Pracownicy zarabiają średnio 11,49 USD na godzinę. Poza tym Big Lots oferuje korzyści, takie jak plany zdrowotne, dentystyczne i wizji, plany 401 (k) z dopasowaniem do firmy, pomoc edukacyjną i elastyczne konta wydatków.
Zszywki
Dzięki sklepom zlokalizowanym na całym świecie, Staples jest wiodącą marką w handlu detalicznym artykułami biurowymi. Sprzedawcy są przeszkoleni we wszystkich aspektach materiałów biurowych i technologii, w tym komputerów i urządzeń peryferyjnych, podręcznej elektroniki, mebli biurowych i usług biurowych. Pracownicy zarabiają średnio 12,68 USD na godzinę. Świadczenia obejmują ubezpieczenie zdrowotne, elastyczne konta wydatków, plany 401 (k), pomoc w adopcji i zniżki dla pracowników.